Formación de Instructores
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| Dirigido |
Personas que se desempeñan o desean adquirir habilidades como capacitadores, instructores o profesores en cualquier área. |
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| Objetivos |
1.Conocer y aplicar los métodos y herramientas adecuadas en el aprendizaje de adultos
2.Redactar objetivos, seleccionar materiales y dinámicas para la elaboración de guías temáticas
3.Conocer y practicar las técnicas de exposición, comunicación grupal y persuasión en grupo
4.Conocer técnicas para el manejo de diferentes participantes y mantener el dominio de un grupo
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| Temas |
Factores del Aprendizaje |
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* Elementos que conforman el Aprendizaje en los Adultos * Aprendizaje y Capacitación * Elaboración de una Guía Temática * Determinación de Objetivos en una Guía Temática |
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Exposición e Instrucciones Efectivas |
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* Técnicas para una exposición profesional de capacitación * Etapas cognitivas de una sesión * Técnicas de comunicación en público * Explicación, Instrucción y Comprensión * Técnicas para ofrecer instrucciones comprensibles * Técnicas para evaluar la comprensión de Instrucciones |
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Persuasión y Utilización de Preguntas |
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* Diferencia entre Conceptos de Cuestionamiento, Evaluación y Sondeo * Mayéutica * Técnicas de preguntas para exposición y argumentación * Tipos de Preguntas * Preguntas para Persuadir * Técnica para elaborar preguntas claras
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Selección de Métodos Instruccionales y Ayudas Visuales |
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* Concepto de método instruccional * Metodología para seleccionar un método instruccional * Adecuación de una guía didáctica y el método instruccional * Aprendizaje Visual * Necesidad de Ayudas Visuales * Técnicas para el uso de rotafolios, proyector, videos * Elaboración y Secuencia de proyecciones |
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Manejo de Intervenciones y Uso de Dinámicas |
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* La intervención es un proceso de participación social * Tipología de participantes e intervenciones * Clasificación de Dinámicas Grupales * Juego de roles * Presentación de Participantes |
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